首 页 丽水交通设为首页加入收藏联系我们    
  公路管理处子网站 -> 党建工作 -> 党建动态
330国道丽水超限运输检测站廉政建设的几点做法
发布时间:2008-07-01 信息来源:丽水公路处 点击次数:1404
       

330国道丽水超限运输检测站自2008127日启动治超工作以来,面临的廉政建设形势非常严峻。据调查发现,近20%的超限车驾驶员或车主会向路政执法队员行贿,他们或要求放行车辆,或要求减轻处罚,或要求免于卸载,行贿的形式、方法多样。由于检测站在此方面采取了一系列行之有效的措施,截至6月,共查处违法超限车辆381辆,未出现有队员受贿及廉政举报现象。

我们归纳了在一线治超工作中发现的行贿方式,并对检测站廉政建设方面的几点做法进行梳理总结。

一、存在的五类行贿方式

根据一线治超队员的亲身经历,我们对发现的超限驾驶员和车主的行贿方式进行分类,概括起来共有五类:

第一类“偷梁换柱”。路政队员在要求检查证件时,经常有超限驾驶员或车主在证件中夹杂人民币递过来。有一次,一辆超限车驾驶员向扔来一包烟,队员仔细一看,烟盒里竟塞满了人民币。

第二类“强打强攻”。超限驾驶员或车主在和路政队员交涉时,突然将钱强塞进队员的衣袋里,而更多的则是为避免与执法队员直接正面接触,干脆将钱扔进路政执法车辆内,以期造成执法人员受贿事实。

第三类“绵里藏针”。在超限车辆被路政队员拦截后,经常有驾驶员或车主拉着队员的手诉说自己的困难,进而跪地求饶,当队员去劝说扶他起来时,他们则迅速掏出钱来塞入队员的手中。

第四类“糖衣炮弹”。超限驾驶员或车主向执法队员说好话,如治超工作如何辛苦,队员们如何敬业,然后以“点心费”,“辛苦钱”“通知费”等名义将钱递过来。有时超限驾驶员或车主会将递来的钱管叫“月票”,并说其它地方都是这样按月收的,以便迷惑路政队员。

第五类“迂回战术”。超限驾驶员或车主通过亲戚朋友和队员们拉关系,请吃饭,请娱乐等,来实行变相行贿。一次检测站一名路政队员在休息时间被朋友邀请到酒吧,跟朋友同来的还有另外几个人,其中一人提出要跟该队员交朋友,当得知他是某货运公司的经理后,这名队员立即明白了真相,愤然离开了酒吧。

二、总结“拒贿五法”

针对这些行贿方式,检测站采取措施积极应对,总结出了“拒贿五法”:

一是强调岗位特殊性。即向超限驾驶员或车主强调我站是省里首批21个固定检测站之一,级别高,纪律严。

二是强调监督严。即向超限驾驶员或车主强调我站治超的一举一动都在上级部门的高科技监控之下,只要收受贿赂,就要丢饭碗。

三是强调行贿要取证。当遇见顽固的行贿者时,就告知其行为已被摄像机拍摄,我们要将影像资料送有关部门,使其知难而退。

四是坚持多人执法。即规定执法的任何时间段不允许和超限驾驶员或车主单独相处,执法过程由一名队员负责用数码摄像机记录。

五是坚持封闭式通讯。即所有执法队员执法时手机关机,将手机统一放入保险箱由专人保管,使用检测站公用手机联络,接听电话时要有旁听者。实际证明,拒贿五法初步发挥了积极作用。

三、制定廉政保障“五大机制”

一是层层监督机制。首先是站领导班子直接受市公路处党委、纪委和路政支队的领导和监督,直接受十名来自社会各界的行风监督员的监督,工作中的重大问题和大额资金支出实行报批制度;其次是站领导实行“一线工作法”,即站领导班子成员坚持值班制度,确保对治超队员进行24小时监督,站领导班子成员每人要联系一个治超中队,重点监督好管理好治超中队的廉政建设;第三是站领导与每个治超中队长签定廉政建设承诺书,每个治超中队长与队员签定廉政建设承诺书。

二是治超队员轮换机制。为了防止治超中队集体受贿,防止检测站出现利益小团体,避免厦门超限检测站集体受贿事件的发生,我站对各治超中队的队员每季度轮换一次,每季度廉政考核一次,使全站治超队员的岗位具有流动性和灵活性,这样既使每位队员能得到全方位的锻炼,又能有效增强集体受贿的难度。

三是教育强化机制。其一各治超中队开展每周一次廉政学习会议,检测站每月召开一次廉政教育会议,每季度由联系中队的站领导与每个队员进行一次“一对一廉政谈话”,谈话有记录并备案;其二是经常邀请市检察院专家和市处纪委领导进行典型案例教育;其三是与丽水信息港等网站合作,开设廉政治超网上论坛,站领导带头参与讨论。最终形成检测站廉政建设天天讲,月月讲,警钟长鸣的良好氛围。

四是卸载驳运规范机制。针对我省多个治超站收受驳运企业贿赂被查处问题,建立驳运企业准入和管理制度,择优确定七家资质齐全的驳运企业,按照准入公开、自由竞争的原则开展卸载驳运业务。同时规定了与驳运企业“三不”关系,即不参与,不吃请,不私交。

五是受贿风险强化机制。最大限度的提高受贿成本,加大受贿队员的惩处力度,营造“受贿不合算”氛围。为此,我站成立廉政考核领导小组,制定考核制度,设立廉政保证金,对发现有收受贿赂、私放超限车、向违法违章人员通风报信等行为的,无论是正式在编人员还是聘用人员,一律扣除廉政保证金并予以辞退,情节严重的,移送至司法机关严肃处理。

今年是我站治超的起始年,也是治超高速运转的一年,我们深知廉政建设是检测站的生命,为确保廉政建设不偏离轨道,我们将扎实推进惩戒治和预防腐败体系建设,最终完成全年不出一起违法违纪情况的目标,打造“干干净净的丽水首家固定治超站”。

                                                                             (330国道丽水超限运输检测站 副站长魏庆)

 

打印此文】 【关闭窗口
版权所有:丽水公路管理处 浙ICP备05043862号
制作维护:杭州金财信息技术有限公司 电话:0576-8552270 E-mail:web@jtj.lishui.gov.cn